お知らせ

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お知らせ
  • 2024.09.10

役職者はどうやって決めてますか？

こんにちは！ 組織構造学では、主に会社組織が正しく機能する為に組織体制と役職の人員配置においては重点的に指導を行わせて頂いております。 これまでに役職者の決め方や既に存在する役職の方をどのように選び専 […]

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  • 2024.05.28

期待通りに動かない部下

我々の組織構造学だけでなく色々な理論で部下の育成やマネジメントについて語られております。皆さんそれを見たり読んだりされて、悩みは解決されてるのでしょうか。これまでにも多くの管理者の方とお話しせて頂きま […]

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  • 2024.04.22

人を一人前に育てる

どーもー！お世話になっております！ 講師の杉渕です！ 先日、知り合いのお寿司屋の大将がこんなことをおっしゃってました。 大将「未経験者を入れても一人前に育てるのに５年とか１０年はかかるからさ～」 私「 […]

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  • 2024.03.12

なぜ会社成長に組織構造学が重要か？

私どもが行なっている組織構造学の教育は、よく通常の経営コンサルと認識されてしまいますが、実はかなり特殊な取り組みをしています。簡単に言うと組織構造学と言うのは、 「組織の基盤づくりです」 家を建てる時 […]

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  • 2024.03.05

実は気の毒なのは部下側

どーもー！お世話になっております！ 講師の杉渕です！ 先日、訪問介護の仕事をしている友人にこんな相談をされました。 友人「職場の１番若いやつが問題児なんだよ。みんな事務所内では私物のカバンはロッカーに […]

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  • 2024.02.19

セミナー

お世話になっております！講師の杉渕です！ 先週、埼玉·吉見町の法人会の皆様の前で講演させていただきました。 当日、若干ですが席数も増やすほど多くの皆様にお話を聞いていただき、貴重な経験をさせていただき […]

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  • 2024.01.21

2024年始動！

昨年末に多数の地域の商工会が主催するセミナーにて講師として登壇させて頂く機会を頂きました！ 成長する企業作りという内容ではありましたが、実際には組織構造学の理論を取り入れることで、組織内の矛盾や無駄が […]

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